凉山州就业服务管理局
关于进一步做好贫困村公益性岗位开发工作的通知
凉就办〔2016〕17号

各县市就业服务管理局：

　　为深入贯彻落实中央、省委、州委“坚决打赢脱贫攻坚战”的决策部署，充分发挥就业扶贫的作用，确保全州精准扶贫、精准脱贫落地见效。现根据《四川省人力资源和社会保厅进一步做好就业扶贫工作的九条措施》（川人社发[2016]35号）文件要求，坚持公开、公平、公正、择优原则，现就做好贫困村公益性岗位开发托底扶贫工作通知如下：

　　一、开发对象

　　具有我州户籍，在劳动年龄内，有劳动能力，有就业要求，并经当地扶贫移民局核实、认定的“建档立卡”贫困家庭劳动力均可列入公益性岗位安置对象，下列“建档立卡”贫困家庭就业困难人员同等情况下可优先安置：

　　1.建卡贫困户中的零就业家庭人员。零就业家庭指有劳动力的贫困家庭中，既无劳动力转移就业也无劳动力在家务农的家庭。

　　2.建卡贫困户中男满50周岁、女满40周岁大龄人员；

　　3.建卡贫困户中残疾人员；

　　4.建卡贫困户中享受低保人员。

　　二、开发岗位

　　各县市开发的公益性岗位，主要用于乡村保洁、保安、护林、道路维护等，托底安置建卡贫困人员。每个贫困村开发5个公益性岗位，每户限安置1人，村贫困户不足5户或符合岗位安置条件不足5户的，剩余岗位可由乡镇根据其他贫困村情况调剂安排。

　　三、报名所需材料

　　建卡贫困户的身份证、户口簿等原件及复印件，近期1寸彩色照片两张，并在所在乡镇或村民委员会领取《凉山州贫困村公益性岗位申报审批表》2份，乡镇、就业局各留1份。

　　四、资格审查

　　各村负责收集报名资料，初审合格并经公示无异议后报乡镇复审，乡镇复审后，报当地就业局审定。

　　五、资金的拨付

　　各乡镇每月向就业局提交《凉山州贫困村公益性岗位补贴发放人员名单》，经就业局审核后，由就业局将补贴资金直接划拨到公益性岗位安置的贫困人员银行卡（存折）上。

　　六、法律责任

　　对虚报冒领、骗取岗位补贴的，除追回所有资金外，还要依照有关法律法规的规定，追究有关当事人及所在单位的责任。

　　七、其他要求

　　各县（市）要对公益性岗位安置人员实行实名制动态管理，要具体记录公益性岗位安置人员的认定、帮扶、退出等情况，并及时录入就业信息系统。

　　附件1：《凉山州贫困村公益性岗位申报审批表》

　　附件2：《凉山州贫困村公益性岗位补贴发放人员名单》

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　凉山州就业服务管理局

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2016年9月19日

　　附件1：凉山州贫困村公益性岗位申报审批表.doc

　　附件2：凉山州贫困村公益性岗位补贴发放人员名单.xls